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劳动合同保存年限,劳动合同保存年限的规定

  1. 公司或你签订了劳动合同不给你一份作为保存违法吗？

公司或你签订了劳动合同不给你一份作为保存违法吗？

公司这么做并不违反法律的规定，因为法律没有规定谁来保存劳动合同。但民事诉讼证据规则规定，***如劳动者有证据证明劳动合同原件在用人单位，用人单位就应该提交原件给法庭，若用人单位不提交，则判其败诉。因此，如果劳动者签订合同时留下复印件或手机拍照等，即便用人单位不给劳动者原件，劳动者仍然可以举证双方签订合同的内容，以及原件被用人单位收走。


按一般理解，合同应该签约双方各执一份，但法律上并没有眀确规定，所以用人单位将劳动合同收去保管也不违法。但是劳动者一定留有签合同的相关证据(手机拍照等)，万一发生劳动纠纷还是有用的。

劳动合同保存年限,劳动合同保存年限的规定
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用人劳动者单位
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